根据学校党委统一部署，2024年4月1日至5月15日，学校党委第二巡察组对体育与健康科学学院党委开展常规巡察，按照巡察工作要求，现将整改情况予以公布。
一、党委履行巡察整改主体责任情况
学院党委切实把巡察整改作为重大政治任务来抓，党委书记切实担负第一责任人责任，及时成立巡察整改领导小组及办公室，研究制定整改落实措施，建立专项责任体系和工作机制，严肃认真推动巡察整改工作见行见效。
（一）提高政治站位，扛牢整改主体责任。学院党委强化思想认识，认真履行巡察整改主体责任，通过“第一议题”、理论中心组学习、专题会议等形式，深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、关于巡视工作的重要论述，认真贯彻学校党委巡察反馈会议精神，逐条研究巡察反馈意见，不断增强巡察整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
（二）强化组织领导，精准推进整改落实。学院党委坚持以上率下，层层压实整改责任，成立由党委书记任组长、班子成员任副组长的整改工作领导小组，明确“一把手”负总责、班子成员“一岗双责” 的责任体系。党委书记严格落实第一责任人责任，牵头制定“问题—措施—责任—时限”四张清单，55条举措，每月召开整改推进会，实行销号机制，确保整改无死角、无盲区，切实推动整改走深走实。
（三）注重标本兼治，突出整改工作成效。学院党委坚持“当下改”与“长久立”相结合，聚焦重点问题，召开巡察整改专题民主生活会，班子成员认真对照检视剖析，进一步明确整改的方向和举措，压实整改责任。深入分析巡察问题产生的根源，及时建立健全规章制度，确保常态长效。建立整改成果“回头看” 机制，每季度对整改任务完成情况进行督查，对整改不到位的问题及时“返工补课”，防止问题反弹回潮。
二、巡察反馈重点问题整改落实情况
（一）贯彻落实党的路线方针政策、党中央重大决策部署、市委要求和市委教育工委、学校党委工作安排方面
1.扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、市第六次党代会和学校第四次党代会精神
一是建立党的创新理论“五学八有四化”学习体系。全面梳理习近平总书记关于高等教育和体育强国建设的重要论述和重要讲话精神，通过开展专题学习、主题发言、讨论交流等形式，不断提高学习质量。
二是认真贯彻落实中央和上级决策部署。积极融入成渝地区双城经济圈建设，高度重视川渝师范生教学技能竞赛，强化组织、精心指导，实现获奖零的突破。代表重庆市参加2024年全国高校体育教育专业学生基本功大赛，荣获团体二等奖。积极推动学校“揭榜挂帅”教学成果奖培育项目，成效显著。
三是坚持运用党的创新理论指导实践。对标对表体育强国建设和重庆做实“两大定位”发挥“三个作用”以及学校申硕等战略机遇，调整学院人才培养、学科建设、科学研究、社会服务等举措，切实推进“以体育人”高质量发展，获《中国教育报》《重庆日报》专题报道。
2.充分发挥党委核心作用
一是坚持党对教育事业的全面领导。充分发挥党委谋事创业、引领发展的政治核心作用，制定《“1+10改革创新提质工程”》，系统推进学院高质量发展。严格执行《政治把关“二十条”》，建立党委对学院重点工作定期研究和督办机制，强化对办学方向的把关引领作用，确保党的领导贯穿办学治院全过程。
二是落实立德树人根本任务。构建“弘毅+行健”思想政治工作体系，创建“弘毅星火”思政品牌，形成“多阶段递进成长、多主体联合培养、多平台系统训练”的“三全育人”格局。实施中华体育精神育人工程，制定《学生行为准则“十要十不要”》，利用支部主题党日、班会、团会等，在全院学生中集中开展党纪纪律学习教育和警示教育。
三是严抓师德师风建设。进一步梳理师德师风风险点，明确任务、压实责任，严格教师个人师德报告制度，加强师德考核。深入开展“守初心、担使命、争做好老师”十大行动计划，引导广大教师坚守教育初心，自觉担负起立德树人崇高使命。
四是进一步加强统战工作。坚持党委会议每学期研究一次统战工作，制定《学院领导干部联系党外教师制度》。召开党外教师座谈会，广泛听取党外人士意见。持续开展党员—群众结对奋进行动，引领党外教师深入学习党的创新理论，引导民主党派和无党派人士充分发挥作用，共同推进学院事业发展。
3.持续推进学院高质量发展
一是加大督促学科科研建设力度。制定《学科建设工程实施方案》，组建学科带头人和学术骨干团队，对标对表硕士授权点条件开展科学研究和教研教改。持续打造高水平科研平台，我院国家体育总局体育文化研究基地进入新一轮支持建设名单。
二是强化专业建设指导。制定《专业发展工程实施方案》《教学改革工程实施方案》，系统推进专业建设。与涪陵区教委、企事业单位建立合作关系，聘请行业、企业、中小学骨干到校开展教育教学，指导专业建设。开展奥运冠军进校园活动，聘请奥运冠军许海峰为学院客座教授。积极争取建成运动人体科学实验室。
三是加强人才队伍建设。坚持党管人才，制定《师资队伍建设工程实施方案》，加大高层次人才和高水平运动员的引进工作。切实加强教师能力素质提升，组织教师参加校外进修、培训，加强人工智能赋能教学培训，提升教师现代化素质。
四是推进制度建设。全面梳理学院规章制度，积极推进制度废改立释工作，新制定和修订各项制度29个。修订《班导师管理办法》《体育场地管理办法》等制度，提高制度的执行力度和效能，不断提升学院治理能力。
4. 加强安全风险防范
一是落实意识形态工作责任制。牢牢掌握意识形态领导权，党委会每学期分析研判意识形态形势，每月排查意识形态风险，层层压实意识形态责任。制定《媒体平台信息发布“三审三校”实施细则》，进一步明确责任分工，压实责任主体，及时更新学院网页栏目信息，强化对意识形态阵地制度化、长效化管控。
二是深入开展学生心理健康教育。党政联席会每学期研究一次学生心理健康工作，出台《学生心理健康建设方案》，制定心理危机干预流程图，完善心理咨询室建设。组织开展心理特情学生排查，建立《特情学生排查档案》并持续调整、及时更新，切实加强对心理特情学生的动态追踪和帮扶工作。
三是加强安全管理工作。建立体育场馆风险隐患排查台账，每月梳理和排查安全风险隐患和薄弱环节，实行台账管理。开展专业教师安全急救培训，提高意外事故处置能力。加强学生安全教育和反诈反骗教育，开展安全教育及演练活动，定期推送防诈骗宣传，筑牢安全管理防线，杜绝恶性事件发生。
（二）落实全面从严治党战略部署方面
1. 切实履行全面从严治党责任
一是严格落实主责主业。制定《全面从严治党工作要点》《党建工程实施方案》，细化工作任务，强化党委书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”。坚持管党治党与业务工作同部署、同检查、同推进。
二是严格落实监督责任。坚持召开书记月会，及时传达学习上级有关文件会议精神，确保党的决策部署落实到基层。每学期开展党建督查，及时反馈存在的问题，督促党支部建立整改清单，压实管党治党责任。督促班子成员认真抓好分管领域党风廉政建设，强化日常监督教育。
三是深入开展警示教育。召开警示教育大会，注重运用发生在体育领域以及学校、学院的典型违纪案例教育广大教职工，强化以“身边事教育身边人”。建立常态化警示教育机制，利用节假日、重要时间节点，向教职工推送相关学习材料和典型案例，发挥警示震慑作用。
2.深入开展党风廉政建设
一是完善廉政风险机制。认真落实学校党委《日常监督四项工作制度》，进一步梳理廉政风险点，明确工作任务，压实工作责任。加强对绩效工资发放的监督，成立绩效工资工作小组，明确工作职责和工作纪律，严格对绩效工资分配的核算和监督，确保公平、公正、公开。
二是加强重点领域廉政风险点防控。严格落实党委会议议事规则和党政联系会议议事规则，对大额经费、物资采购、学生培训等风险严格把关，确保重点领域廉政风险点得到有效防控。
3. 加强作风建设
一是提高作风建设思想认识。严肃开展贯彻落实中央八项规定精神学习教育，通过读书班、党委会、理论中心组学习、党支部组织生活等形式，深入学习习近平总书记关于作风建设的重要讲话精神和中央八项规定精神，进一步筑牢思想根基。
二是积极改进工作作风。制定《“三风”建设工程实施方案》，一体推进干部作风、师德师风和学生学风建设。制定学院领导班子联系师生、帮扶困难学生等制度，广泛开展多层次、多形式“书记面对面”活动，倾听师生意见，解决师生实际问题。
三是加强对“过紧日子”的宣传教育。出台《关于反对和制止浪费行为的通知》，通过教职工会、主题班团会等形式，在师生中大力开展对“过紧日子”的宣传教育，弘扬中华民族传统美德。修订《体育器材管理办法》，严格体育器材管理，杜绝浪费和故意损坏器材的行为。
（三）贯彻落实新时代党的组织路线方面
1.强化领导班子和干部队伍建设
一是加强学院领导班子建设。调整领导班子分工，强化责任意识、担当精神。建立书记、院长、班子成员、科室干部等沟通交流机制。加强对新提任干部教育指导，出台《内部治理建设工程实施方案》，提高领导班子治理能力。
二是严格执行议事决策制度。进一步组织学习“三重一大”决策制度、党委会议、党政联席会议事规则，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，集体讨论研究决定学院重要事项。
三是认真开展民主生活会。严格落实民主生活会的各项要求，严肃开展批评与自我批评，不断提升民主生活会的质量，坚决克服以工作建议代替批评意见、以提希望代替点问题，做到动真碰硬有辣味，红脸出汗触灵魂。
四是加强干部队伍建设。关心年轻干部和青年教师成长，加强干部日常监督管理，对超课时上课的干部开展批评教育，并及时整改，公开《科级以上干部课程表》，加强对干部上课学时数管理，杜绝出现未经学校同意超课时上课的情况。
2.提高基层党组织建设实效性
一是加强对党支部的监督指导。加强对党务干部的业务培训，通过支部书记月会、网络学习等方式提升党务干部履职能力，完善班子成员联系党支部制度，加强班子成员对党支部工作的指导和督促，不断提高党支部建设质量。
二是扎实开展对标争先工作。进一步加强党支部标准化规范化建设，建立健全定期检查、交叉互检、纳入考核、现场点评、限期整改的常态化检查整改机制，建立健全党建+业务双向考核的年度考核机制，提高支部工作质量。
三是严把发展党员审核关。严格落实“两备三审三看九查”党员发展程序，进一步规范党员发展材料，对党员发展不规范的材料进行限期整改，成效显著。
（四）落实巡察、审计和主题教育发现问题整改方面
一是认真落实整改责任。针对巡察组提出的学院领导班子牵头的重大教学改革项目推进不力的问题，学院高度重视，成立工作小组，制定时间表、任务书、责任人，打卡推进，圆满完成重大教学改革项目，被学校推荐参加市级教学成果奖评选。
二是高质量完成落实“上级点”整改未完成问题。针对学校党委两次在二级学院书记述职点评提出的“课程思政体系化尚未形成，学院科研水平有待进一步提升”的问题，学院加强组织领导，强化顶层设计，出台《加强课程思政建设实施方案》《科研改革工程实施方案》，开展有组织的课程思政建设和科研工作。
三、下一步工作安排
（一）进一步强化理论武装，筑牢思想根基。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，特别是深入学习习近平总书记关于教育、体育工作的重要论述和党中央决策部署，切实把巡察整改的政治要求转化为谋划工作的思路、推动发展的举措，确保学院各项工作始终沿着正确政治方向前进。
（二）进一步压实政治责任，从严管党治党。坚决扛起全面从严治党主体责任，严格落实党委书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，压实各党支部管党治党责任。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，加强廉政教育，健全廉政建设机制，强化对重点领域、重点人员的监督管理，切实把廉政风险防控贯穿工作全过程。
（三）进一步建立长效机制，巩固整改成果。认真贯彻落实《关于加强巡视整改和成果运用的意见》，加强源头治理，健全完善管长远、治根本的制度机制。对集中整改期已完成和取得阶段性进展的整改措施，适时开展“回头看”，持续巩固整改成效，防止问题反弹，对需持续整改、长期整改的任务，制定整改任务清单，按照既定目标持续推进，直至问题全部整改完成。
（四）进一步强化使命担当，推进高质量发展。坚持把巡察整改作为推动事业高质量发展的重要契机，将巡察整改与学院“十五五”发展规划、年度重点工作等结合起来，持续打造学科建设、人才培养、科学研究、社会服务等方面标志性成果，在国家级奖项、教学成果奖培育等方面取得突破性成绩，切实将巡察整改成效转化为服务学生成长成才、推进事业发展的实际成果。
欢迎广大师生对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时反映到学院办公室。公开期限：2025年5月27日至6月16日（15个工作日）。
体育与健康科学学院
2025年5月27日
（来源：学院党委|审核：何海燕|编审：禹华锋）